Reconocen que muchos emigrantes tienen pocos conocimientos de la situación real

La Academia Española Renania de Norte-Westfalia informa sobre las condiciones para trabajar en Alemania

La Academia Socio-Cultural Española Renania de Norte-Westfalia anuncia un nuevo proyecto dirigido a las “nuevas migraciones españolas en Alemania”, teniendo en cuenta el incremento del número de nuevos españoles emigrantes en el país en los últimos años.

La Academia Española Renania de Norte-Westfalia informa sobre las condiciones para trabajar en Alemania

La Academia Socio-Cultural Española Renania de Norte-Westfalia anuncia un nuevo proyecto dirigido a las “nuevas migraciones españolas en Alemania”, teniendo en cuenta el incremento del número de nuevos españoles emigrantes en el país en los últimos años, motivado, sobre todo, por la difícil situación laboral en España y la gran demanda de mano de obra cualificada en ciertos sectores de Alemania.

Esta situación ha generado respuestas, a veces, repentinas y en muchos casos algo caóticas, ya que muchos tienen pocos conocimientos sobre la situación real, mundo laboral, vida y costumbres en Alemania. De ahí que la organización asociativa haya tenido que concentrar parte de sus recursos humanos y materiales para paliar, al menos, “situaciones difíciles personales que a menudo padecen las nuevas migraciones”.

En este sentido, constata, a primera vista, que gran parte de los españoles que llegan a Alemania desconocen por completo la lengua, las costumbres, aspectos burocráticos, sistema social, sistema laboral del país, y han concebido diversas ofertas de las que se pueden beneficiar los nuevos emigrantes españoles que se encuentran desde hace poco en Alemania y que necesitan apoyo.

Para ofrecer información y asesoramiento individual, la Academia ha activado una línea de teléfono como ‘Hotline’ (02191-4223609) a la cual pueden llamar todos aquellos que tengan preguntas o algún problema y no sepan quiénes pueden ayudarles a solucionarlo. Dicho teléfono estará al servicio de todos los usuarios los martes, miércoles y jueves desde las 9.00 horas de la mañana hasta las 14.30 horas del mediodía. Este servicio será gratuito para los usuarios, ya que la entidad se compromete a llamarles de vuelta inmediatamente corriendo con los costes siempre que sea una línea activada (inclusive móviles) en una compañía telefónica alemana.

Así mismo ha activado una línea de correo electrónico como ‘Hotmail’ ([email protected]) al que se pueden dirigir con el compromiso por parte de la Academia de contestar dichos correos en 24 horas.

La Academia proyecta, además, la realización de varios seminarios, talleres y charlas con los que pretenden ofrecer las informaciones y ayudas necesarias que conlleva el proceso de integración en la sociedad de acogida. Los contenidos podrán ser variables y siempre dependerán sobre todo del interés de los participantes a dichas actividades. No obstante tendrán como base distintos aspectos, que, por experiencia, consideran necesarios para la integración socio-laboral de las nuevas migraciones españolas a Alemania.

Entre los aspectos a desarrollar se incluyen los de tipo administrativo, a resolver una vez llegados a Alemania. Función y formas de obtener el permiso de estancia, como formalidades a efectuar ante instituciones españolas (consulados generales), así como ante la administración alemana (Einwohnermeldeamt y otras).

También las funciones de la ‘Arbeitsagentur’ (oficina de empleo), y tipos de ayuda de las que puede beneficiarse el nuevo emigrante, así como funciones y condiciones para obtener el seguro de enfermedad de la Seguridad Social alemana, cómo funciona la Seguridad Social en Alemania, cómo es el sistema médico y hospitalario en Alemania.

Otro de los aspectos a tener en cuenta son las condiciones y formas para realizar la homologación de títulos profesionales y académicos. Quién puede ofertar cursos de adaptación para conseguir la homologación adecuada a ‘mi’ titulación cuando ésta no es reconocida totalmente sino solo parcialmente.

Así mismo, se facilitará información sobre cómo obtener una vivienda digna y asequible (funciones del Wohnungsamt, Schein B, etc.) o sea, una aproximación al mercado de la vivienda en Alemania; cómo obtener una plaza en la guardería infantil (en caso de tener hijos en estas edades); cómo escolarizar a los menores en el sistema escolar alemán (conocimientos del sistema escolar alemán), y cuándo y cómo pueden asistir los niños a las clases complementarias de Lengua y Cultura española; cómo funcionan las Universidades Populares y qué función tienen en Alemania. Es decir, cómo aprovechar la estancia para poder realizar una formación continua; y cómo y qué factores influyen en el tiempo de ocio; qué costumbres existen en Alemania con respecto a organizar el ‘tiempo libre’ y en qué se diferencia de las costumbre en España.

Los primeros talleres informativos comenzarán a desarrollarse en octubre. Concretamente los sábados día 19 y 26, en horario de diez de la mañana a siete de la tarde. Los gastos de viaje y manutención durante los talleres correrá a cargo de la Academia.

Con los seminarios/charlas informativas y talleres se pretende que los participantes (nuevos emigrantes) obtengan una primera orientación y datos importantes sobre quiénes y dónde pueden obtener informaciones adicionales y las ayudas necesarias.

Así mismo se pretende conseguir una red de apoyo y activación de nuevos emigrantes que puedan desarrollar y ofrecer sus recursos (capital humano) incidiendo con ello en el tejido asociativo y enriqueciendo éste con sus aportaciones y nuevas formas de trabajo (fomento del voluntariado social en la emigración) y permitiendo así mantener su identidad cultural y lingüística mediante la identificación con sus raíces de origen.

El objetivo es que la nueva emigración española pueda aprovechar al máximo su estancia en Alemania, formándose tanto profesionalmente como adquiriendo conocimientos profundos de una nueva lengua (el alemán) y puedan adquirir competencias interculturales que les facilitaría y permitiría la reinserción en el mundo laboral español una vez se haya superado la situación de crisis que padece el mercado laboral en España.

Para más información, los interesados podrán ponerse en contacto con André Elsweiler, Academia Sozio-Cultural Española RNW, Schwelmer Strasse 6. D-42897 Remscheid. Teléfono: 02191–4223609 (fijo) y 0157–56437142. E-mail: [email protected]. Página web: www.spanischesbildungswerk.de