La Xunta destaca la eficacia del programa ‘Retorna Cualifica Emprego’ para atraer talento exterior
La directora xeral de Formación e Cualificación para o Emprego, Zeltia Lado, visitó en Mesía y Ordes, el centro de producción y las oficinas y logística de la empresa de carpintería Ramón García. Durante la visita se interesó por las necesidades de talento del sector y conoció de primera mano la experiencia de la compañía en el programa ‘Retorna Cualifica Emprego’, que ya le permitió la contratación de 8 personas gallegas retornadas para cubrir puestos vacantes.
Lado destacó el esfuerzo de la Xunta por colaborar con el tejido empresarial gallego para afrontar retos del mercado laboral, especialmente en ámbitos estratégicos, y subrayó que este programa, incluido en la Estratexia Galicia Retorna, ejemplifica un modelo de captación de talento ordenado, planificado e integral impulsado por el Gobierno gallego. Explicó que, a través del mismo, se facilita el regreso de personas gallegas menores de 55 años residentes en el exterior, ofreciéndoles un puesto de trabajo estable mediante contrato laboral, mientras que las empresas con necesidades específicas de mano de obra pueden cubrir sus plazas con perfiles adecuados.
La directora xeral destacó que, en la edición en vigor, 118 personas fueron contratadas en 34 municipios, de las que alrededor de 80 ya se instalaron en la comunidad, procedentes de países como Argentina, Uruguay, Cuba, Venezuela, Brasil o México. Además, añadió que actualmente más de cien empresas ofrecen cerca de 700 vacantes en sectores como hostelería, industria y construcción, comercio y servicios o en el ámbito agroganadero, entre otros.
Como novedad de esta edición, la convocatoria incorpora ayudas específicas para facilitar el acceso al alquiler de vivienda y, por primera vez, se desarrollaron acciones en origen, como las ferias de empleo celebradas en marzo en Argentina y Uruguay, a las que asistieron más de 3.500 personas y en las que participaron cinco clústeres y una veintena de empresas de sectores estratégicos.
Plan de atracción de talento
Junto con las iniciativas destinadas a reforzar y retener la mano de obra interna, la Xunta impulsa un plan de atracción de talento exterior para hacer frente a desafíos como el cambio demográfico y la cobertura de vacantes laborales. El eje prioritario de este plan se centra en el regreso de gallegos residentes en el exterior, con medidas como el programa ‘Retorna Cualifica Emprego’, y, en un segundo eje, atraer trabajadores de terceros países.
Dentro de este ámbito, destacan acciones como la reciente firma de un manifiesto de voluntades con Colombia, Honduras, Ecuador y Paraguay, que establece vías de migración laboral coordinadas con las empresas gallegas. Además, la Xunta solicitó al Gobierno central el traspaso de las competencias para las autorizaciones iniciales de trabajo, con el objetivo de reforzar este procedimiento y agilizar los trámites frente a los retrasos actuales del Ejecutivo central.
