La Xunta continúa formando en habilidades para el empleo a cerca de 200 universitarios gallegos retornados
La Consellería de Emprego e Igualdade y la Secretaría Xeral de Emigración dieron inicio este martes 29 al programa ‘Masterclass zoom de habilidades para el empleo’, que cuenta con la inscripción de 185 universitarios gallegos retornados en el exterior. Con este proyecto, la Xunta continúa mejorando las competencias de las personas participantes para conseguir que el talento gallego juvenil diseminado por el mundo se quede en Galicia, abriéndole nuevas oportunidades a este colectivo.
La actividad, que se enmarca en el programa BEME (Bolsas Excelencia Mocidade Exterior) que permite cursar máster en alguna de las tres universidades de Galicia a gallegos o descendientes de gallegos residentes en el extranjero, ofrece a las personas participantes una ampliación de sus conocimientos y la posibilidad de adquirir una especialización académica. Se trata de que completen su formación universitaria con otra extra en competencias y habilidades encaminadas a la inserción laboral y a la búsqueda de oportunidades en Galicia.
Con esta formación y acompañamiento, que viene a sumarse a otras actividades realizadas en apoyo de la formación de estos becarios desde su llegada a Galicia, aportarles herramientas que, unidas a su experiencia personal y laboral anterior y las competencias que obtienen a través del máster que están haciendo, les permitirán tener un conocimiento del mercado laboral gallego que hará más efectiva su futura contratación en empresas de la comunidad autónoma.
Con este tipo de iniciativas, el Gobierno gallego aspira a atraer, fortalecer y retener el talento de la juventud gallega universitaria, a la que le ofrece nuevas oportunidades de retorno e inserción laboral efectiva.
La formación se aborda desde dos acciones de sesenta minutos cada una: una Masterclass impartida por docentes especializados en diferentes áreas de impacto para la formación para el empleo y mejora de la empleabilidad; y una segunda parte, con entrevistas dirigidas por expertos en selección y recursos humanos.
Los participantes conocerán técnicas y herramientas de selección para la mejora de su empleabilidad a través de entrevistas realizadas por la plataforma Zoom de comunicación ‘on line’, con incidencia en los aspectos relevantes en la realización de las entrevistas de personal y con pistas para afrontarlas con solvencia y seguridad.
Este proyecto de formación, integración, innovación e inserción laboral, liderado por la Fundación Pública Galega de Formación para o Traballo, destaca la necesidad de calificación específica en competencias blandas y en los modelos innovadores que permiten abordar de una manera transversal las nuevas políticas activas de empleo. De ahí que ponga el acento en la importancia de valores como la motivación, la persuasión, la comunicación, la identidad, el equipo, el liderazgo, el ingenio y la estrategia y la autogestión, entre otros.
Con esta iniciativa, la Xunta sigue apostando por el crecimiento de una Galicia preparada, activa y solvente en la que todos los gallegos, residan o no en la Comunidad, vean en ella el lugar donde desarrollar sus proyectos y crecer profesionalmente.
